Sobre
Detra veiculos
O escritório Detra Veículos é especializado em Direito do Trabalho, oferecendo uma assessoria completa que abrange diversas situações jurídicas, como reclamações trabalhistas, defesa de empresas em ações de natureza laboral e consultoria sobre as melhores práticas de compliance trabalhista. Nossa missão é proporcionar aos nossos clientes uma atualização jurídica constante e uma consultoria jurídica de excelência, visando a segurança e a proteção dos direitos dos trabalhadores e empregadores. Comprometemo-nos a encontrar soluções eficientes e legais que atendam às necessidades específicas de cada caso, sempre com ética e profissionalismo.
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Diferenciais
O que nos torna únicos no mercado jurídico
Assessoria Completa
Oferecemos soluções jurídicas integradas que atendem todas as demandas trabalhistas dos nossos clientes.
Atualização Jurídica
Mantemos nossos profissionais constantemente atualizados sobre as mudanças na legislação e jurisprudência.
Consultoria Jurídica
Disponibilizamos orientação jurídica personalizada para auxiliar na tomada de decisões estratégicas.
Áreas de Atuação
Confira nossas áreas de atuação e como podemos te ajudar.
Direito do Trabalho
O Direito do Trabalho é o ramo jurídico que regulamenta as relações laborais, assegurando direitos e deveres tanto para empregadores quanto para empregados, promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo
• Consultoria em contrato de trabalho
• Assessoria em rescisões contratuais
• Defesa em reclamações trabalhistas
• Orientação sobre direitos trabalhistas
• Negociação de acordos trabalhistas
• Elaboração de compliance trabalhista
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Perguntas Frequentes
Tire suas dúvidas sobre nossos serviços
Quais são os direitos dos trabalhadores em caso de demissão sem justa causa?
Os trabalhadores têm direito ao recebimento de verbas rescisórias, incluindo aviso prévio, saldo de salário, férias proporcionais e 13º salário, além do seguro-desemprego, se aplicável.
Como funciona a jornada de trabalho e quais são as horas extras?
A jornada de trabalho regular é de 8 horas diárias e 44 horas semanais. As horas trabalhadas além desse limite devem ser remuneradas como horas extras, acrescidas de um adicional de, no mínimo, 50% sobre o valor da hora normal.
O que é assédio moral no ambiente de trabalho?
Assédio moral é a prática de atos que causem humilhação, constrangimento ou desqualificação de um trabalhador, afetando sua dignidade e integridade, sendo vedado pela legislação trabalhista.
Quais são os direitos de um trabalhador temporário?
O trabalhador temporário possui direitos semelhantes aos empregados efetivos, incluindo remuneração proporcional, férias, 13º salário e outros benefícios, conforme a legislação aplicável.
O que fazer em caso de não pagamento de salários pelo empregador?
Em caso de não pagamento de salários, o trabalhador pode procurar um advogado para ajuizar uma reclamação trabalhista, buscando a regularização dos valores devidos e a responsabilização do empregador.
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Estamos a disposição para atender as suas necessidades.
Localização
Travessa Um, 2, Vila Canaã, Rondonópolis, 78700/**/-002
